专业技术人员管理科

    1、拟定专业技术人员队伍建设规划，负责综合管理全县专业技术人员，对发挥专业技术人员作用提出建设性意见，经批准后组织实施。
    2、审批企、事业单位专业技术岗位设置，指导并监督各单位人员聘任工作。
    3、组织初级职称评审、中级职称推荐，并办理有关手续，指导各单位搞好专业技术人员档案管理。
    4、拟定专业技术人员业务成果考核表彰奖励办法，组织实施企事业单位专业技术人员年度考核，结合实绩兑现报酬。
    5、负责专家及专业技术拔尖人才的综合管理工作。